Nivel: Rama/Sector | SubNivel: Rama/Sector | Celebración: 01-08-2018 | Publicación en BO: No informada | Actividad: HOTELEROS - GASTRONOMICOS |
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Partes | Sindicato/s | UTHGRA - UNION DE TRABAJADORES DEL TURISMO HOTELEROS Y GASTRONOMICOS DE LA REPUBLICA ARGENTINA | ||
Empleador/s | UNION DE HOTELES, RESTAURANTES, CAFES, BARES Y AFINES DE TUCUMAN | |||
Vigencia | Salarial | Desde 01-08-2018 Hasta 31-07-2021 | ||
General | Desde 01-08-2018 Hasta 31-07-2021 | |||
Ambito Territorial de Aplicación |
Ambito Territorial | Abarca por lo menos una zona de tipo provincia | ||
Territorio Comprendido | PROVINCIA DE TUCUMAN | |||
Ambito Personal de Aplicación |
Personal Incluido | TRABAJADORES Y EMPLEADORES PERTENECIENTES A LA ACTIVIDAD DESTINADA A PROPORCIONAR SERVICIOS DE ALOJAMIENTO O DE COMIDAS Y BEBIDAS Y TRABAJADORES QUE DESEMPEÑAN TAREAS DENTRO DE LOS ESTABLECIMIENTOS ENUMERADOS EN EL ART N°6 DEL MISMO COMO ASI TAMBIEN SE CONSIDERA INCLUIDO AL PERSONAL DE LOCALES O ESTABLECIMIENTOS DE APUESTAS, CASINOS, BINGOS, LOTOS O TRAGAMONEDAS E HIPODROMOS QUE DESARROLLEN SU ACTIVIDAD GASTRONOMICA YA SEA POR DIA O POR REUNION Y/O EN FORMA MENSUAL | ||
Personal Excluido | GERENTES Y SUB-GERENTES DE LOS ESTABLECIMIENTOS Y TODO PERSONAL QUE RESULTE EXCLUIDO POR DISPOSICIONES LEGALES OBLIGATORIAS QUE ASI LO DISPONGAN | |||
Contenidos discutidos |
ADICIONAL POR ANTIGUEDAD; ADICIONAL POR ASISTENCIA; ADICIONAL POR COMPLEMENTO DE SERVICIO; ADICIONAL PRESENTISMO; ADICIONAL TEMPORADA; ADICIONAL ZONAL PROVINCIA DE TUCUMAN; ALOJAMIENTO DEL PERSONAL; APORTES Y CONTRIBUCIONES; ASIGNACION POR FALLECIMIENTO; ASIGNACION POR SERVICIO DE SEPELIO; CATEGORIAS: FUNCIONES; COMISION PARITARIA DE INTERPRETACION, APLICACION Y CONCILIACION; CONDICIONES DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO; CONDICIONES DE TRABAJO; CURSOS DE CAPACITACION PROFESIONAL; DIA DEL GREMIO; ESCALA SALARIAL; ESCALA SALARIAL: ADICIONALES; ESTABILIDAD; FONDO CONVENCIONAL ORDINARIO; HORAS EXTRAORDINARIAS; INASISTENCIA IMPREVISTA; JORNADA LABORAL: OCHO HORAS, REDUCIDA, DISCONTINUA, DESCANSO COMPENSATORIO, DESCANSO PERSONAL FEMENINO, DIAS FERIADOS O INHABILES, HORAS EXTRAS; LICENCIA ANUAL ORDINARIA; LICENCIAS ESPECIALES: MATRIMONIO DEL TRABAJADOR, TRAMITES PRE-MATRIMONIALES, FALLECIMIENTO DE FAMILIAR, NACIMIENTO DE HIJOS, NACIMIENTO MULTIPLE, MUDANZA, NACIMIENTO CON SINDROME DE DOWN, PARA RENDIR EXAMEN; MODALIDADES DE CONTRATACION: POR TIEMPO INDETERMINADO, PLAZO FIJO, TEMPORADA, TRABAJO EVENTUAL, REGIMEN ESPECIAL DE COLABORADORES, PASANTIAS; NIVELES PROFESIONALES, ASIGNACION DE FUNCIONES; PERIODO DE PRUEBA; PERSONAL DISCAPACITADO; REEMPLAZO TRANSITORIO CATEGORIA SUPERIOR; REGIMEN DE ACCIDENTES Y ENFERMEDADES INCULPABLES; REGLAMENTACION DEL TRABAJO; RELACIONES GREMIALES: DESIGNACION DE DELEGADOS, PERMISOS GREMIALES, VITRINAS; RETENCION DE CUOTAS SINDICALES Y CONTRIBUCIONES; ROPA DE TRABAJO; TRASLADOS TRANSITORIOS Y DEFINITIVOS DE PERSONAL | |||
Convenio, Acuerdo o Laudo |
CCT-758-2019-A | |||
Norma Homologatoria |
Norma Homologatoria | |||
Información Relacionada al Convenio, Acuerdo o Laudo |
ANEXO - ESCALA SALARIAL | |||
ANEXO - RES. TOPE INDEMNIZATORIO | ||||
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